Coaching - et værktøj i samarbejdet.

Målgruppe:

Ledere, mellemledere eller medarbejdere, som ønsker at anvende supervision eller coaching i samarbejdet

Formål:

Kurset giver deltagerne viden om og øvelse i at coache hinanden med henblik på at skabe og fastholde et godt og effektivt arbejdsmiljø, samt implementere coaching som et kommunikationsværktøj i det daglige arbejde.

Indhold:

Deltagerne bliver introduceret til coachingbegrebet og lærer, hvordan de kan benytte kommunikationsteknikken i det daglige arbejde. De trænes i at coache kursuskolleger, der fremlægger egne konkrete problemstillinger som øvelsesmateriale. I kurset indgår en indkøringsperiode med henblik på at sikre med indførelsen af coaching i det daglige arbejde

Emner:

• Hvad er coaching
• Faser i coaching
• Niveauer i kommunikationen
• Spørgeteklnik og kommunikationsformer
• Teknikker i coaching
• Modstand og forsvarsmekanismer
• Valget - det personlige eller det tvungne
• Øvelser - egne konkrete spørgsmål
• Former for coaching - individuelt og i grupper
• Aftale om coachingpolitik
• Aftale om indkøring i samarbejdet

Tid:

• Kursus: 2 dage internat fra kl. 9.00 til kl. 16.00 efterfulgt af
• Indkøring: 6 møder à 3 timer

Form:

Kurset er baseret på øvelser, hvor deltagerne træner deres evne i at coache hinanden på baggrund af helhedsorienteret, systemisk kommunikationsteori med inspiration fra "Girafsprog" - et koncept af Marshall B. Rosenberg.

Underviser:

Irina Meyendorff, udviklingskonsulent og gestaltterapeut

Interesseret?

Kontakt Irina Meyendorff på

Tlf. 39 40 25 00 eller

Mail: irina@meyendorff.dk

Til top | Tilbage til Forsiden